7月5日，公司2014半年度工作座談會(huì)在陽(yáng)羨茶文化生態(tài)園召開(kāi)，總經(jīng)理張乃明攜公司高管領(lǐng)導(dǎo)、各部門(mén)負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議。會(huì)上，各條線分管領(lǐng)導(dǎo)會(huì)同部門(mén)負(fù)責(zé)人總結(jié)交流了上半年工作完成情況，暢談了下半年工作思路，并就需協(xié)調(diào)解決的重點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行了磋商。
今年以來(lái)，在宏觀形勢(shì)持續(xù)低迷，行業(yè)發(fā)展整體面臨“寒冬”的情形下，公司上下團(tuán)結(jié)一心，緊緊圍繞年度目標(biāo)任務(wù)，始終保持高度的責(zé)任感和強(qiáng)烈的事業(yè)心，開(kāi)拓創(chuàng)新、克難攻堅(jiān)，扎實(shí)推進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，持續(xù)提升內(nèi)部管理，致力科技創(chuàng)新研發(fā)，各項(xiàng)工作亮點(diǎn)紛呈，取得了來(lái)之不易的成績(jī)，實(shí)現(xiàn)了平穩(wěn)健康發(fā)展。針對(duì)下半年的工作重點(diǎn)，總經(jīng)理張乃明要求，要繼續(xù)加大市場(chǎng)開(kāi)拓力度，注重銷(xiāo)售人才的培養(yǎng)，確保完成年度銷(xiāo)售目標(biāo)；要加強(qiáng)生產(chǎn)和計(jì)劃管理，不斷提升生產(chǎn)產(chǎn)能；繼續(xù)加強(qiáng)安全生產(chǎn)的宣傳、教育和管理，避免工傷事故的發(fā)生；積極推進(jìn)ERP管理系統(tǒng)與內(nèi)控體系的完善，全面提升公司管理水平。他希望公司各級(jí)各部門(mén)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)搶抓機(jī)遇、積極進(jìn)取的精神，為不斷增強(qiáng)企業(yè)綜合實(shí)力和競(jìng)爭(zhēng)力，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。
中超電纜 行政部
2014-7-7
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